Ob das Penis-Plakat denn nun sein muss, sei mal dahin gestellt. Aber immerhin wird darüber geredet, was schon längst überfällig ist.
Allerdings sind Frauen auch ein ganzes Stück selbst daran Schuld, das sie in der Schweiz immer noch ca. 20% weniger verdienen als Männer.
1. Sie "verkaufen" sich beim Einstellungsgespräch schon viel zu günstig
2. Sie fordern selten eine Gehaltserhöhung
3. Sie sind allgemein viel sozialer eingestellt und kündigen daher auch seltener
So braucht ein Chef sich auch gar keine Gedanken machen, über evtl. Konsequenzen
sollte eine Frau denn doch einmal mehr Gehalt wollen respektive fordern
